Neonatologieverpleegkundige
OLVG, Amsterdam
- Vakgebied
- Verpleegkunde
- Functie
- Neonatologie verpleegkundige
- Branche
- Ziekenhuis
- Aanstelling
- Vaste aanstelling
- Plaatsingsdatum
- Niveau
- HBO
- Ervaring
- Ervaren
- Dienstverband
- Fulltime
Werk als neonatologieverpleegkundige in hét stadsziekenhuis van Amsterdam! Ondersteun ouders en bied high care post-IC-zorg. Op zoek naar woonruimte in Amsterdam? Als OLVG medewerker kun je je vanaf nu inschrijven voor het huisvestigingsproject ‘Motown’. Meer weten over de inschrijvingsvoorwaarden? Neem contact op met de recruiter!
Over de functie
Als wij het hebben over die integere neonatologieverpleegkundige die krachtig en innovatief handelt, dan hebben we het over jou! Jij begeleidt het volledige zorgproces van opname tot ontslag en weet als geen ander hoe je ouders ondersteunt in hun ouderrol!
Dit past helemaal bij jou:
Werkomgeving
Op de Neonatologie afdeling werk je in een professioneel team van (gespecialiseerd) verpleegkundigen, kinderartsen, gynaecologen, verloskundigen, kinderfysiotherapeuten, lactatiekundigen, preverbale logopedisten, kinderpsychologen en medisch maatschappelijk werkers.
Bij OLVG bieden we high care post-IC-zorg in samenwerking met Amsterdam UMC en werken we volgens 'Family Centered Care', waarbij verzorger en kind zoveel mogelijk samen blijven. Door de complexe ziektebeelden en een multicultureel patiëntenbestand is het werk veelzijdig en uitdagend.
De geboortezorg is gevestigd in het Anna Paviljoen (locatie Oost), onderdeel van het Vrouw-, Moeder-, Kindcentrum, met een divers patiëntenbestand.
Bij OLVG kun je doorgroeien, bijvoorbeeld naar hbo-verpleegkundige (regieverpleegkundige). Bekijk hier alle verpleegkundige functies bij OLVG.
Haal ook het beste uit jezelf en laat je inspireren door onze verpleegkundige visie.
Functie-eisen
We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom ben jij een teamspeler met het hart op de juiste plek en kunnen we rekenen op jouw inlevingsvermogen en nauwkeurigheid.
Dit neem je ook mee:
Interesse in de opleiding tot neonatologieverpleegkundige?
Neem dan contact met ons op voor de mogelijkheden!
Wij bieden
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.
Daarom bieden we jou:
Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
Interesse in deze vacature?
Benieuwd wat OLVG jou als neonatologieverpleegkundige kan bieden? We ontvangen graag jouw cv en motivatiebrief! Solliciteer direct!
Wil je liever eerst een ochtend meelopen om het werk en het team beter te leren kennen? Of eerst een koffietje doen? Neem contact op met Jos Jacobs, teamleider Neonatologie, via telefoonnummer contactinformatie .
Heb je een vraag? Bel dan naar Jos Jacobs, teamleider Neonatologie, via telefoonnummer contactinformatie .
Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of stuur een e-mail naar recruitment@olvg.nl
Over de functie
Als wij het hebben over die integere neonatologieverpleegkundige die krachtig en innovatief handelt, dan hebben we het over jou! Jij begeleidt het volledige zorgproces van opname tot ontslag en weet als geen ander hoe je ouders ondersteunt in hun ouderrol!
Dit past helemaal bij jou:
- werken op een uitdagende en mutlidisciplinaire afdeling met een acuut karakter waardoor goede samenwerking, adequaat handelen en professionaliteit belangrijk is
- je hebt oog voor de techniek rondom het zorgproces
- je weet als geen ander de rust te bewaren.
Werkomgeving
Op de Neonatologie afdeling werk je in een professioneel team van (gespecialiseerd) verpleegkundigen, kinderartsen, gynaecologen, verloskundigen, kinderfysiotherapeuten, lactatiekundigen, preverbale logopedisten, kinderpsychologen en medisch maatschappelijk werkers.
Bij OLVG bieden we high care post-IC-zorg in samenwerking met Amsterdam UMC en werken we volgens 'Family Centered Care', waarbij verzorger en kind zoveel mogelijk samen blijven. Door de complexe ziektebeelden en een multicultureel patiëntenbestand is het werk veelzijdig en uitdagend.
De geboortezorg is gevestigd in het Anna Paviljoen (locatie Oost), onderdeel van het Vrouw-, Moeder-, Kindcentrum, met een divers patiëntenbestand.
Bij OLVG kun je doorgroeien, bijvoorbeeld naar hbo-verpleegkundige (regieverpleegkundige). Bekijk hier alle verpleegkundige functies bij OLVG.
Haal ook het beste uit jezelf en laat je inspireren door onze verpleegkundige visie.
Functie-eisen
We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom ben jij een teamspeler met het hart op de juiste plek en kunnen we rekenen op jouw inlevingsvermogen en nauwkeurigheid.
Dit neem je ook mee:
- een afgeronde opleiding tot neonatologieverpleegkundige (BIG geregistreerd)
- ervaring met werken volgens evidence based practice is een pré
Interesse in de opleiding tot neonatologieverpleegkundige?
Neem dan contact met ons op voor de mogelijkheden!
Wij bieden
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.
Daarom bieden we jou:
- minimaal € 3606 en maximaal € 5084 bruto per maand (fulltime) in FWG-schaal FWG-schaal 55 cao ziekenhuizen.
- werkweek van 20 tot 36 uur.
- dienstverband voor onbepaalde tijd.
- kostendekkende OV-reiskostenvergoeding.
- flexibele reiskostenregeling, waarbij jij iedere dag kunt kiezen welk vervoer jou het beste uitkomt.
- eindejaarsuitkering van ruim 8%.
- vakantiegeld van ruim 8%.
- 144 uur vakantieverlof.
- persoonlijk levensfasebudget van 57 uur verlof en de ruimte om te werken aan jouw eigen ontwikkelingswensen.
- sterk in je werk programma: ondersteuning van jouw werk met workshops, trainingen, counseling en coaching.
- pensioenregeling bij PFZW.
- voordeel op jouw ziektekostenpremie met onze collectieve ziektekostenverzekering. Kies uit IZZ of Zilveren Kruis Achmea.
- kortingen op verzekeringen en financiële diensten van Centraal Beheer Achmea.
- korting bij diverse lokale ondernemers, zoals eettentjes, cafés en sportcentra.
- ontmoet collega's via het Jongerenplatform Y-OLVG .
- onbeperkt toegang tot e-learnings en ons vitaliteitsprogramma.
- de keuze in arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zoals een nieuwe telefoon, fiets of laptop met belastingvoordeel aanschaffen.
Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
Interesse in deze vacature?
Benieuwd wat OLVG jou als neonatologieverpleegkundige kan bieden? We ontvangen graag jouw cv en motivatiebrief! Solliciteer direct!
Wil je liever eerst een ochtend meelopen om het werk en het team beter te leren kennen? Of eerst een koffietje doen? Neem contact op met Jos Jacobs, teamleider Neonatologie, via telefoonnummer contactinformatie .
Heb je een vraag? Bel dan naar Jos Jacobs, teamleider Neonatologie, via telefoonnummer contactinformatie .
Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of stuur een e-mail naar recruitment@olvg.nl
-
Toon email
recruitment@olvg.nl
-
Toon telefoonnummer
020-5999111
- Bekijk meer vacatures
Gerelateerde vacatures
-
High Care Neonatologie verpleegkundige
Amsterdam UMC, Amsterdam
- Functie
- Neonatologie verpleegkundige
- Branche
- Ziekenhuis
- Opleidingsniveau
- Overig
- Dienstverband
-
Highcare-neonatologieverpleegkundige
Amsterdam UMC, Amsterdam
- Functie
- Neonatologie verpleegkundige
- Branche
- Ziekenhuis
- Opleidingsniveau
- MBO
- Dienstverband
-
neonatologie verpleegkundige
Noordwest Ziekenhuisgroep, Alkmaar
- Functie
- Neonatologie verpleegkundige
- Branche
- Ziekenhuis
- Opleidingsniveau
- HBO
- Dienstverband